社保是否能够补交？

社会保险是什么？ 社会保险是指职工因工作关系或其他法定关系而从其工资、奖金或者其他劳动性收入中支付的保险费形成的所有制社会保障基金，用于支付职工因工作原因或其他法定关系而享受的失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和基本养老保险等社会保险待遇。 社保补缴的含义 社保补缴是指未满足社保缴费年限或未按规定缴纳社保预算的人员，可以在规定的期限内将缴纳不足的部分或少交的部分进行“补缴”，以使自己合法获取对应的社会保险待遇。 社保能否补交？ 按照现有法规，职工的社保缴纳存在逾期情况可进行补缴，但有着相关规则。什么情况下需要补缴呢？ 1.本人未按规定时间缴纳社保。 2.个人账户所属公司因各种原因被注销或没有单位缴纳社保，导致自己个人社保缴纳时间不足。 3.劳动关系变更后致使此前缴纳的社保无法被合并计算。 补交需要注意的事项 1.补交日起须满5年，否则不予计入时限。 2.只能补交从上次正常缴纳以后的费用，不能把之前的费用一次性补齐或弥补。 3.对于已参加职工社保计划满一定年限但未领取退休金的，可根据规定在享受社保待遇的同时可以补缴本人退休前尚未领取养老保险待遇的各项缴费。 总之，社保是可以补缴的。但是补缴须遵循一些规定，时间上必须大于5年，仅能补缴自上次正常缴纳之后未缴的费用，不能合并计算。要注意的是，补缴并不是越迟越好的解决方案，因为在时间、机会都会影响到社保额度。所以，企业和个人都应该充分意识到晚缴和漏缴都是有危害的，应尽早履行社保缴纳义务。