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媒体谈五一实际只放一天

极目新闻特约评论员 余蕾

近日,关于五一假期调休的话题引发了广泛讨论和争议。根据安排,五一假期为5月1日至5日,共5天,但需要在前后的周末(4月28日和5月11日)进行调休。对此,有人调侃道:五一实际仅放假1天,这不是放假,而是“假放”。一时间,各种争议声涌上舆论场。

对此,支持调休的网友认为“如果不调休,出趟远门的时间根本不够用,连续的假期更有利于旅游和家庭团聚。”反对调休的网友则表示“一周上六天真要命”“五一出游体验感很差,到处都是人,到处都要排队”。

五一劳动节作为庆祝劳动者权益的节日,其假期安排一直是社会关注的焦点,网上热议的这些话题背后也都涉及我国的假期制度和调休安排。

从我国假期制度的历史沿革来看,根据1949年政务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》规定,五一劳动节最初只放假一天;1999年,国务院对《放假办法》进行了修订,将五一法定节日加上调休,全国放假7天,形成了五一黄金周,但是七天的长假容易使社会生产陷入停摆,对社会生产力造成影响;2007年的再次修订将五一黄金周变为3天小长假调休;2019年3月22日,国务院办公厅政府积极回应民众家庭团聚、旅游度假等需求,调整了劳动节假期安排,5月1日至4日放假调休,共4天;2020-2024年,又将五一劳动节放假调休为5月1日至5日,共5天,以更好地促进旅游和消费。

这些调整反映了我国政府在响应公众需求、促进旅游经济和平衡社会生产等方面的综合考量。今年五一调休的方案也旨在满足人民群众对假期的多元化需求,同时促进国内旅游和消费,助力经济内循环。

然而,这种调休方案在实际操作中却引发了一些争议。

民众不满的不只是调休,而是对现行假期制度的一种反映。在快节奏的现代生活中,每个人都希望能有更多的时间与家人团聚、去旅游、学习、充电,或是简单地享受一段宁静的时光,真正地放松疲惫已久的身体。事实上,我国的公共假期共计11天,与大部分欧美国家基本持平,从全球范围来看并不算少。民众对假期制度的不满,更多是对带薪假期过少的不满意。

此前,国务院办公厅发布的多个促消费相关文件中,均提到落实带薪休假。据此前不完全统计,至少已有河北、江西、重庆、甘肃、青海、辽宁、安徽、陕西、福建、广东、浙江、内蒙古、湖北、山西、河南、云南等省份,提出要落实带薪休假制度。然而,这一制度的全面普及和执行仍困难重重,企业对成本的考量、员工对休假权益认知的不足、监管力度的不够等问题都亟待解决。这不仅需要政府层面的政策引导和法律支持,还需要社会各界的共同努力。

还有专家认为,随着社会的发展和科技的进步,劳动者的工作负担有望逐渐减轻。在我国劳动生产率达到一定水平的前提下,可实行每天工作9小时,每周工作4天,工资待遇不变的“做四休三”工作制。届时,国家就可以取消每年通过前挪后借凑成的黄金周或小长假制度,员工可以根据自身需要与单位进行协商,灵活安排自己的假期。

2023年,乐视宣布实行每周四天半工作制也曾冲上热搜。乐视表示从2023年1月1日起,将执行每周四天半工作制,每周三弹性工作半天。并在全员信中称,每周四天半工作制有利于员工和家人及时就医,有利于缓解“周一工作焦虑症”,有利于员工学习和提高专业技能,有利于提升家庭幸福感等。对此,网友纷纷表示羡慕。

但这些模式是否适用于所有行业和企业还有待观察,实行4天或4.5天的工作制仍需考虑多方面因素,包括劳动法规定的工时制度、企业的运营效率、员工的生活需求等。这是一个复杂而漫长的过程,应立足国情,根据实际情况试点探索,逐步推进假期制度的改革。

五一调休的争论不仅是对假期制度的审视和思考,更是对劳动者权益、社会经济发展和文化价值取向的深入探讨。有关部门不妨多听听不同声音,关注大众的真实需求,综合各方面因素,探索出更科学、合理、人性化的假期制度,让每一位劳动者获得应有的幸福感。

作者:余蕾(中南民族大学马克思主义学院思想政治教育专业2022级本科生,中南民族大学马克思主义学院“南湖评论”团队成员)

指导教师:朱磊(中南民族大学马克思主义学院副院长、副教授)

(来源:极目新闻)

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网友看法

1、网友热心沙滩QW8:五一本来只有1天假,调休后变成了5天假,本来双休日单位不用值班的,现在倒好五一我们要节假日值班5天了

2、网友聪慧小红花q9y:“事实上,我国的公共假期共计11天,与大部分欧美国家基本持平,从全球范围来看并不算少。”[大笑][偷笑][偷笑]

3、网友爱生活的星辰z1:跟我们农民工一点关系都没 。

4、网友带娃杠精:该哪天放假就哪天放,不用调来调去搞得乱七八糟,想外出旅游的可以把年假调整到一起修啊,避免旅游没玩好休息没修好,到处是人扎堆。

5、网友诚哥哥:假日办:明年不调休只放一天

6、网友淡定自若的阿Q:万恶的调休

7、网友执着的铅笔P5:说真的,调休说是促进旅游经济,但是去玩哪里都是人,而且不是所有行业都是双休的,一调休就连续运转10几天,而且生活成本的增加出行欲望也没之前的大,去景区都是人,然后还贵的离谱

8、网友QWERTYYY:最优先解决的不是应该要企业强制双休吗?

9、网友洒脱生活家je:工地上没五一

10、网友德才兼备原野a6W:你把数据摆出来 我看看怎么个并不算少

11、网友金城男的钢笔:既然假日是法定的,那么不顾民众的意愿随意调休是否合法[what]

12、网友子磊留声机:事实上,我国的公共假期共计11天,与大部分欧美国家基本持平。 把数据贴出来!!!

13、网友你牛a:“专家认为,随着社会的发展和科技的进步,劳动者的工作负担有望逐渐减轻”这句我觉得专家说的挺对的,现在都裁员了,工作负担的确减轻了不少呢~

14、网友灵敏雪碧my:要不以后就节假日放一天假算了,何苦搞个假放[灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪][灵光一闪]

15、网友健康平安顺利快乐:增加法定放假时间,五一法定五天假期,不用凑就弄9天假期!这样很多人可以长途游,有的也可以短途游。反正多放假是最关键的

16、网友非凡漫漫:没钱,放假也和我没关系,放假也上班

17、网友自在杏雨梨云:希望实话实说,不管调休不调休说放一天就行了,其他几天是我们的周末。一年104天周末不是都叫元旦清明五一端午中秋国庆过年。

18、网友冯家大公子:先落实双休制度吧

19、网友还没有想好一个名字:然后:一些工作要求五一假期过后报,所以还得加班。

20、网友可靠冰淇淋1X3:不要调休!该放几天就放几天!

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